Mensagem Otimista da Semana

Muitas vezes, ao começamos um empreendimento, repetidas vezes, citamos a frase “efeito formiguinha” e ao seguirmos à frente, podemos ter a certeza de que ser formiga é preservar o formigueiro. De acordo com o texto abaixo, nos negócios, precisamos ser “formigas” para não perdermos o foco daquilo que queremos alcançar. (PV).

Como funciona um formigueiro

Você talvez não tenha se preocupado em conhecer o funcionamento de um formigueiro, porém poderia aprender muito sobre organização e produtividade se resolvesse investir um tempo para saber mais sobre o assunto.

Assim, caso o tema lhe interesse vale a pena continuar a leitura do artigo.

Vamos à análise: como funciona um formigueiro? Em um formigueiro todas as formigas têm uma função clara e metas estabelecidas. Não é necessário que ninguém fique cobrando resultados e produtividade, porque as formigas estão permanentemente motivadas em relação ao que fazem. Não existem greves, operações tartaruga ou formiga de má vontade.

A base disso é clara, a construção de um ambiente saudável em que se respeita a vocação de cada indivíduo. Gerar, produzir, manter, estocar, proteger e construir. Tudo em prol da rainha (o cliente).

Será que nossas organizações funcionam assim? Estaremos todos felizes com o que fazemos? Os objetivos estão bem claros e são razoáveis? Cada um tem a chance de desenvolver seus talentos? O foco está voltado para o cliente? As lideranças permitem e estimulam a participação e valorizam os resultados?

Existe um espaço para tentativas de inovação ou se reprime o erro?

Em um formigueiro tudo isto funciona muito bem. Inclusive a possibilidade de tentar novas estratégias de alimentação e estocagem de acordo com a região do formigueiro, o alimento disponível e o clima.

Comparativamente com as nossas organizações equivale a dizer que o formigueiro se adapta às condições do mercado, para sobreviver e crescer continuamente.

Temos que transformar nossas organizações em formigueiros eficazes. E o início de tudo está na vontade dos líderes em construir um novo modelo empresarial, onde os talentos são a matéria-prima, capacidade são meios produtivos e fidelidade dos clientes é o resultado final.

Nesta semana, pense, a natureza tem muito a ensinar. Vamos olhar a nossa voltas e aprender com tudo e com todos, inclusive as pequeninas formigas.”

UMA ORGANIZAÇÃO É FEITA DE PESSOAS, E SE CADA UMA FIZER A SUA PARTE FORMAREMOS UMA GRANDE EQUIPE.

Hoje, somente uma grande equipe ganha, pois, os objetivos para o sucesso são conhecidos por todos e todos sabem aonde chegar.

Pense nisso e muita determinação, e que tenhamos uma semana extremamente abençoada, pois o Senhor é bondoso e compassivo!